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Directrice / Directeur du Centre médico-éducatif La Castalie à Monthey

La Castalie est un centre médico-éducatif pour enfants, adolescents et adultes présentant une déficience mentale ou un polyhandicap. Elle accueille actuellement environ 230 personnes selon des modalités de placement et des programmes de prise en charge très individualisés, gérés en équipe pluridisciplinaire et en partenariat avec les familles. Une redéfinition du statut juridique de l'institution est actuellement en cours. L’Administration cantonale met au concours le poste suivant devenu vacant suite au départ à la retraite du titulaire : Directrice / Directeur du Centre médico-éducatif La Castalie à Monthey Vos tâches et responsabilités ? Assumer la direction générale de l'institution ? Assumer la responsabilité de la gestion administrative et financière de l’institution ainsi que l’engagement et la conduite du personnel ? Assurer la mission institutionnelle et promouvoir une politique de placement respectueuse des besoins des personnes handicapées et de leur entourage ? Assurer l’évaluation et le suivi des prises en charge au niveau médico-éducatif, psycho-pédagogique et thérapeutique ? Favoriser une étroite collaboration avec les familles et les services sociaux ainsi qu’avec les autres institutions, les écoles et les services spécialisés ? Assurer l’information au public ainsi que la liaison avec les services cantonaux et fédéraux concernés ? Assurer le controlling des contrats de prestations et veiller au respect des normes et valeurs en vigueur. Votre profil ? Formation universitaire en psychologie, en sciences de l’éducation ou formation jugée équivalente ? Formation complémentaire en management public ou direction d’institution ? Expérience dans la gestion d’équipe ou la direction d’institution ? Spécialisation dans le domaine de la déficience mentale ? Très bonnes compétences en communication, résolution de problèmes, gestion de conflits et négociation. Langue maternelle Française, très bonnes connaissances orales et écrites de la deuxième langue. Entrée en fonction 1er octobre 2011 ou à convenir. Cahier des charges et traitement La Cheffe du Département de la sécurité, des affaires sociales et de l'intégration (027 606 50 90) ou le Service du personnel et de l'organisation (027 606 27 50) donneront, sur demande, les renseignements nécessaires à ce sujet. Les offres de service accompagnées d’un curriculum vitae, des copies des diplômes et certificats et d’une photo devront être adressées au Service du personnel et de l'organisation, Planta, 1951 Sion jusqu'au 18 février 2011 (date du timbre postal). Le Chef du Service du personnel et de l’organisation Franz Michlig
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Validité de l'offre 18.02.2011
No référence 100167
 
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Secteurs d'activités
Social, Santé Psychologie
Emploi, formation Pédagogie
Psychologie
Région de travail Valais central
Type d'emploi Emploi fixe